Σπίτι Προσωπική ανάπτυξη Γιατί ο ενθουσιασμός είναι ένα ισχυρό εργαλείο

Γιατί ο ενθουσιασμός είναι ένα ισχυρό εργαλείο

Πίνακας περιεχομένων:

Anonim

Το 1934, όταν ο Coach Wooden άρχισε να κατασκευάζει την Πυραμίδα της Επιτυχίας, επέλεξε τον ενθουσιασμό ως τον δεύτερο ακρογωνιαίο λίθο. Αν και πολλά άλλα μπλοκ μετακινήθηκαν και επαναπροσδιορίστηκαν τα επόμενα 14 χρόνια, καθώς ανέπτυξε την Πυραμίδα του, ο ενθουσιασμός δεν μετακινήθηκε ποτέ.

Ο ενθουσιασμός ορίζεται στην Πυραμίδα της Επιτυχίας ως εξής: "Βούρτσες σε εκείνους με τους οποίους έρχεστε σε επαφή. Πρέπει πραγματικά να απολαύσετε αυτό που κάνετε ".

Ο προπονητής Ξύλο πίστευε ότι ο ενθουσιασμός ήταν ο πυροκροτητής που κατέστρεψε τη σκληρή δουλειά σε εργατικότητα. "Η σκληρή δουλειά χωρίς ενθουσιασμό οδηγεί σε αδράνεια. Ο ενθουσιασμός χωρίς εργατικότητα οδηγεί σε μη πραγματοποιημένες δυνατότητες. Όταν συνδυάζονται, στερεώνουν ένα στέρεο θεμέλιο. "

Ο πατέρας του Coach Wood, Joshua, είχε δώσει στους γιους του δύο σειρές από τρεις κανόνες που ελπίζει ότι θα καθοδηγούσαν την καθημερινή συμπεριφορά τους. Το δεύτερο σετ των τριών - «Μη κλαίει, μην παραπονιέστε, μην κάνετε δικαιολογίες» - ήταν η συμβουλή του για το πώς να αντιμετωπίσει τις αντιξοότητες και πώς να διατηρεί πάντα μια θετική στάση.

Αυτή η συμβουλή επηρέασε έντονα το Coach Wooden επιλέγοντας τον Ενθουσιασμό ως έναν από τους ακρογωνιαίους λίθους της Πυραμίδας της Επιτυχίας του. Ωστόσο, ο ορισμός του Wood, ότι "πρέπει πραγματικά να απολαύσετε αυτό που κάνετε", αποτελεί πρόκληση να το κάνουμε ένα βήμα παραπέρα. Επιλέξτε μια καριέρα που παρέχει εργασία που μπορείτε να απολαύσετε. Ο προπονητής δεν πίστευε ότι θα μπορούσατε ποτέ να φτάσετε στο πλήρες δυναμικό σας που εργάζεστε σε έναν τομέα, εκτός και αν πραγματικά ικανοποιήσατε το έργο που είχατε την ευκαιρία να ολοκληρώσετε.

Στην πραγματικότητα, οι συμβουλές του Coach Wood ήταν πολύ ξεκάθαρες για όσους εργάζονταν σε μια δουλειά που δεν τους άρεσε: "Η παραπολίτευση, το κλαψούρισμα και οι δικαιολογίες απλά σας κρατούν μακριά από το παρόν. Εάν τα παράπονα σας είναι σταθερά, σοβαρά και γνήσια για την κλήση σας, τότε αφήστε τα όταν είναι πρακτικά …. Εάν έχετε μια δουλειά που σας αρέσει, αλλά υπάρχουν αρνητικές εξωτερικές συνθήκες που δεν έχετε έλεγχο, δεν πρέπει να τους αφήσετε να σας ενοχλήσουν και να μειώσουν τον ενθουσιασμό σας ».

Ο προπονητής Ξύλο έχει δηλώσει ότι επέτρεψε τις δύσκολες απαιτήσεις εισόδου και τις κακές εγκαταστάσεις στην UCLA να τον ενοχλήσει για τα πρώτα 12 ή 13 χρόνια της καριέρας του προπονητή του. Δεν ήταν μέχρι που άλλαξε τη στάση του - ή όπως είπε ο προπονητής, "Αγκάλιασε τη δική μου Πυραμίδα" - και πήρε τον ενθουσιασμό του πίσω που άρχισε να κερδίζει εθνικά πρωταθλήματα.

Ακολουθεί κάποια πρόσθετη σοφία από τον Coach Wooden σχετικά με τον ενθουσιασμό:

  • «Όσο περισσότερο ανησυχούμε για τα πράγματα που δεν μπορούμε να ελέγξουμε, τόσο λιγότερο θα κάνουμε με τα πράγματα που μπορούμε να ελέγξουμε».
  • "Οι άνθρωποι είναι συνήθως τόσο ευτυχείς όσο αποφασίζουν να είναι."
  • "Τα πράγματα εξελίσσονται καλύτερα για εκείνους που κάνουν το καλύτερο από τον τρόπο που τα πράγματα εξελίσσονται."

Ο προπονητής Ξύλο κατέστησε σαφές ότι αισθάνθηκε ότι μια ενθουσιώδης, θετική, αισιόδοξη στάση είναι μια απόλυτη απαίτηση της ηγεσίας.

"Τις περισσότερες φορές από ό, τι υποψιάζουμε ποτέ, τις ζωές άλλων που επηρεάζουμε."

Ως αρχηγός, θα πρέπει πάντα να γνωρίζετε τον τόνο της φωνής σας και να γνωρίζετε ότι μερικές φορές ακόμη και μια απλή πρόταση που λέγεται με αρνητικό τόνο μπορεί να μειώσει τον ενθουσιασμό αυτών με τους οποίους εργάζεστε και να θέσει τα παραγωγικά αποτελέσματα σε κίνδυνο.